|
Dit boekje gaat niet over verzuim. Het gaat over een succesvolle aanpak ervan. Dat klinkt als hetzelfde maar is dat allerminst. Kern is de vraag 'hoe gaan en blijven medewerkers gezond en gemotiveerd aan het werk?'. Wie die vraag stelt, kijkt op een andere manier naar verzuim. Namelijk met een blik op zowel motivatie als beheersing. Gezonde organisaties doen beide.
|
|