Na de scholing kennen de jongerenwerkers de laatste landelijke trends in het werken met jeugd en kunnen ze die plaatsen in een gemeentelijke context. Thema’s kunnen zij linken met de leefwereld van hun eigen doelgroep. De jongerenwerkers hebben oog voor landelijk, gemeentelijk en instellingsbeleid en weten dit te vertalen naar een eigen visie op het werk. Zij kunnen analyses maken van complexe situaties om vervolgens een oplossing, samen met de klant en samenwerkingspartners, te bedenken. Indien nodig zijn de jongerenwerkers in staat een appèl te doen richting samenwerkende partners en gemeente rondom zorgwekkende ontwikkelingen met de doelgroep. De jongerenwerkers kennen de belangrijkste methodieken op het gebied van contact leggen, signaleren, participatie en faciliteren van jongeren (initiatieven) en weten die toe te passen in hun eigen werkgebied. Ze kennen de hulpverleningskaart, de begrippen die gangbaar zijn binnen de Sociale Media en weten deze in te zetten om jongeren voldoende te bereiken en participatie te bevorderen. Ze weten hoe nieuws gemaakt kan worden, eventueel in samenwerking met de doelgroep, en ze zijn in staat om de media op de juiste manier in te zetten om hun boodschap te laten horen. De jongerenwerkers weten welke beroepscodes bestaan voor het vak jongerenwerk en weten die te concretiseren naar hun eigen werk- en organisatieomgeving; Ook leren de jongerenwerkers hun producten op een zakelijke, aansprekende manier voor het voetlicht te brengen bij verschillende samenwerkingspartners en hun klanten. Deze training sluit aan bij de post hbo modules Regie in wijkgericht werken en methodieken in het opbouwwerk. In combinatie met deze modules wordt het POST HBO certificaat Social Management afgegeven. |